2013年3月16日（周六）上午8：30至晚上9：00，beat365体育官网第三屆教職工代表大會第一次會議在學院報告廳舉行，教職工代表與應邀列席的離退教師代表共70餘人參加了會議。會議由大會主席團主持。工會主席徐萍代表主席團主持了上午的開幕式和大會，晚上的大會和閉幕式由院黨委書記陳祖亮主持。校黨委副書記黃泰岩教授莅會指導，校黨委組織部副部長張長文、校工會副主席胡麗紅到會祝賀。

會議聽取審議了吳根友院長代表學院作的題為《凝聚正能量，全面提升學院整體發展水平》的工作報告。報告在分析了學院目前的實際和面臨的形勢，特别是存在的不足與挑戰的基礎上，對學院今後幾年的建設與發展進行了全面的設計與規劃。報告強調要以學科建設為龍頭，進一步夯實學院發展的基礎；強調以進一步加強人才隊伍建設為突破口，提升學科發展的活力，鑄造發展的堅實潛力；強調調整、改革本科生、研究生的教學與培養方案，進一步提升培養質量；強調進一步擴大國内國際學術交流，提升學院美譽度；強調進一步加強學術研究和社會服務，鼓勵老師多出優秀的成果；強調紮實嚴謹的學術研究是學院的立院之本，學院一如既往地支持鼓勵老師多出精品。報告還特别強調，學院将以貢獻為導向，構造系統的激勵制度和機制，激勵學院教職員工向院外争取資源，對提升學院的核心競争力做出貢獻。

會議還聽取審議了學院的财務工作報告。

代表分為四組，主要圍繞大會報告進行了一個下午的充分讨論。代表們結合學院的實際、結合所在學科的實際及平時教學、研究和社會服務等情況，對學院的建設與發展提出了許多非常好的意見和建議。

針對報告對學院核心發展指标的分析及通過以貢獻為導向的激勵機制來實現和完成這些指标，大多數代表認為非常必要和及時。有代表甚至指出，“不重視紮實嚴謹的學術研究與學術質量，不重視真實的實力，我們将來會被淘汰；但是在當前形勢下，如果我們不重視核心發展指标，現在就會被淘汰。”

有代表建議學院把長遠目标與近期目标統一起來，并将目标步驟化，措施具體化；有代表提出要進一步修訂和完善本科生和研究生培養方案，加強本科生和研究生課程建設，注重人才培養的多樣性，重視能力培養而不能僅限于知識的傳授；有代表建議加大對心理學及外國哲學高端人才的引進工作，加大對青年教師成長的資助力度；有代表提出要強化教研室功能，調動各教研室的工作積極性，充分發揮教研室在人才引進、教學管理、學生培養等方面的主導作用；有代表提出要更好地發揮學院教授委員會、教學指導委員會、學位委員會等在學院的建設與發展中的作用。

本次會議是學院新一屆領導班子履職以來召開的首次教代會，代表們暢所欲言，積極獻言獻策，表現出對于學院發展的深切關心，同時對于新的領導班子寄予新的期待。陳祖亮書記在總結中強調現在我們關于未來幾年學院建設的思路、目标和措施已達成基本共識，推進學院更進一步的發展已成為學院的輿論，隻要學院班子和全體教師共同努力，我們的目标一定能夠實現。與此同時，他指出重在落實，會後學院黨政要認真研究代表們提出的各項意見和建議，對于學院發展相關的重大問題要逐一落實。（徐萍）