武大教字〔2012〕55 号

第一章總則

第一條為貫徹落實《教育部關于全面提高高等教育質量的若幹意見》（教高〔2012〕4 号），推進《BEAT365唯一官网關于“十二五”期間實施“本科教學質量與教學改革工程”的若幹意見》的實施，鼓勵知名教授為本科生授課，切實鞏固本科教學基礎地位，提高本科教學質量，培養拔尖創新人才，特制定本規定。

第二條教授為本科生授課是學校的基本教學制度。承擔本科教學任務是學校教師聘任的基本條件，教學工作是教師考核的首要内容。

第二章職責和要求

第三條教學為主型教授每學年必須主講不少于2 門本科生課程；教學科研型教授每學年至少主講 1 門本科生課程。

第四條教授可通過指導本科生畢業論文（設計）、指導大學生科研、指導大學生參加學科競賽和創新實踐項目、承擔實踐教學任務以及帶領本科生開展社會實踐等方式承擔本科教學任務。上述教學任務可折算為相應學時，但不得超過本人本科生課 程教學工作總量的二分之一。

第五條學校引進的各類高層次人才、高層次人才計劃入選者等都必須承擔相應職稱的本科教學任務。

第六條特别鼓勵院士、資深教授、有關業務領導共同承擔新生研讨課程、學科前沿類、講座類課程。鼓勵教授為低年級本科生開設基礎課或專業基礎課。鼓勵優秀知名教授、高層次人才組成授課群體，共同為本科生開設課程。

第七條 鼓勵教授把最新科研成果融入本科課堂教學，将科研資源轉化為教學資源；提倡教師在各類國際交流合作中，将國際優質資源（如學者、教材、科研項目、考察成果等）引進轉化為我校教學資源。

第三章實施與考核

第八條課程主講教授不得隻挂名不授課。主講教授實際授課不得少于該課程總學時的60%。特殊學科經申請可另行制定标準，并報教務部批準。

第九條教授為本科生授課列入個人年度考核要求。未完成本科教學基本工作量或教學質量經考核為不合格的教師，考核期内不得參與職稱晉升、教授晉級和崗位評聘；對于應承擔本科教學任務而連續兩年不承擔的教師，不再聘任教授崗位。

第十條為引導教師主動從事一線教學工作，營造将本科教學作為高校最基礎、最根本的工作的良好氛圍，學校組織評選年度優秀主講教授，頒發證書并予以表彰。

第十一條教授因特殊情況确實無法為本科生授課的，需履行審批程序，由本人書面申請，各院（系及相應組織）審批，報人事部、教務部備案。

第十二條各級部門要切實做好教學輔助和教授授課服務工作，為教授給本科生上課創造條件，減輕負擔，保證教授專心授課。教授授課應根據教授要求，配備一名 課程助教。教學業務應尊重教授的意見。

第十三條學校定期開展教授為本科生授課情況的專項檢查并予以公布。教授為本科生授課列入學院教學工作年度狀态評估考核專項，為學校劃撥相關教學經費和評審教學獎勵的重要參考。

第四章附則

第十四條本規定自頒布之日起執行，由教務部負責解釋。